CACT untuk Pemetaan Kompetensi ASN: Langkah Digitalisasi Manajemen Talenta Terintegrasi
- account_circle dev
- calendar_month Senin, 8 Des 2025
- comment 0 komentar
- print Cetak
Wakil Bupati Barito Utara, Felix Sonadie Y. Tingan. Foto: Ist/Diskominfosandi
info Atur ukuran teks artikel ini untuk mendapatkan pengalaman membaca terbaik.
SUDUTKALTENG, Muara Teweh – Era digitalisasi manajemen sumber daya manusia aparatur di Kabupaten Barito Utara resmi dimulai. Bertempat di kantor BKPSDM, pelaksanaan Profiling ASN (ProASN) menggunakan tools modern Computer Assisted Competency Test (CACT) telah diluncurkan.
Kegiatan ini dihadiri oleh Wakil Bupati Barito Utara, Felix Sonadie Y. Tingan, A.Md, yang membuka sesi pertama, Senin (8/12/2025).
Inisiatif ProASN ini secara fundamental bertujuan untuk memperkuat manajemen talenta ASN melalui pemetaan kompetensi yang canggih. CACT digunakan sebagai instrumen utama untuk menilai berbagai aspek kritis dari aparatur.
“CACT digunakan untuk menilai kompetensi manajerial, sosial kultural, potensi intelektual, literasi digital, serta preferensi karier ASN, sebagai dasar pengembangan karier dan peningkatan kualitas pelayanan publik,” kata Felix, mengutip keterangan Diskominfosandi.
Wabup berujar, hasil dari tes yang objektif dan terukur ini akan menjadi basis data utama dalam perencanaan pengembangan karier dan penempatan posisi strategis.
“Pelaksanaan ini menjamin bahwa penempatan dan pengembangan karier ASN berdasarkan data yang valid dan terintegrasi, sejalan dengan kebutuhan organisasi,” ungkapnya.
Proses CACT yang berlangsung secara terjadwal dan digital di BKPSDM ini memastikan efisiensi waktu dan integrasi data yang lebih baik dengan sistem kepegawaian nasional.(man)
- Penulis: dev
